Долгое время особенностью специализированной одежды была достаточно жесткая регламентация всех аспектов ее внешнего вида, поэтому на всех предприятиях, как крупных, так и небольших, использовалась спецодежда примерно одного типа. Однако в конце прошлого века ситуация изменилась, и на российском рынке появилось большое разнообразие фасонов и цветов спецодежды, причем не только универсальной, но и узкоспециализированной.
Сегодня у предприятий есть достаточно большой выбор спецодежды для своих сотрудников. Если речь идет об одежде с элементами средств индивидуальной защиты, то ряд ее параметров регламентируется законодательством и утверждается в ходе оценки условий труда специалистами, однако в большинстве случаев конкретный внешний вид спецодежды отдается на усмотрение самому работодателю.
В штатах современных компаний, занимающихся пошивом спецодежды, есть дизайнеры, которые стремятся придать продукции актуальный внешний вид, соответствующий реалиям сегодняшнего дня. В результате на полках магазинов есть большое количество рабочих костюмов, фартуков и халатов, отличающихся по цветовым решениям, особенностям фасона, используемым тканям, фурнитуре и многим другим аспектам.
Одежда для современного рабочего должна быть максимально удобной и комфортной в использовании, однако на этом список требований к ней не заканчивается. Сегодня четко прослеживается тенденция к акцентированию общего стиля и внешнего вида одежды. Всё меньше работодателей стремятся купить своим сотрудникам максимально дешевые рабочие костюмы, невзирая на то, как они выглядят. Большая часть современных руководителей прекрасно понимает, что то, как выглядит персонал цеха или любой другой производственной единицы, прямо влияет на общий имидж компании, а также на то, как ее воспринимают партнеры по бизнесу.
Сегодня популярно приобретение спецодежды, которая аккуратно выглядит и нравится самим сотрудникам предприятия. Некоторые компании делают спецодежду на заказ, другие стараются купить комплекты, выполненные в корпоративных цветах. Последнее, кстати, совсем не сложно, так как современные производители предлагают широкий ассортимент разных цветовых решений для спецодежды.
Грамотный современный работодатель заинтересован не в том, чтобы сэкономить и купить самую дешевую, но зачастую неудобную и быстро изнашивающуюся одежду, а в том, чтобы сотрудникам было удобно работать в ней. Очевидно, что можно добиться гораздо большего экономического эффекта, пытаясь повысить производительность труда и улучшить общий настрой сотрудников, чем приобретая дешевую некачественную одежду, которая будет мешать рабочим эффективно выполнять свои задачи.
Стоит отметить также тенденцию к индивидуализации современной спецодежды: благодаря большому выбору готовых решений, работодатели сегодня могут приобретать одежду, которая будет максимально соответствовать конкретным задачам (количество и расположение карманов, цвет, фасон и т.д.).